Oferta

Doradztwo HR

Audyt funkcji HR | Benchmarking
Projektowanie i transformacja funkcji HR
Analiza i opis stanowisk pracy
Audyt personalny | ocena kompetencji (AC/DC)
Optymalizacja procesów rekrutacji i selekcji pracowników oraz onboardingu
Projektowanie systemów:
zarządzanie przez cele
zarządzania efektywnością
zarządzania talentami
okresowych ocen pracowniczych
Projektowanie i wdrażanie kultury feedback’u
Projektowanie systemów motywacyjnych
Badania Employer Brending (EVP | NPV)
Badania zaangażowania i satysfakcji pracowników